“这……”众人哪里想到，这样的场景居然被云非给说成是入门级别！
要是这都算是入门级别，那中国在自动化的技术水平算什么？这不是打击人么。
“我知道，再怎么说，大家都不会相信，不如咱们边看边介绍吧。右边这一区域的无人化车间是所有研究项目的集成，咱们先看看旁边的机器人研发中心再转头来这边吧……”对于这事情，云非自然也不会忽悠这些人。
这里面的场景，已经震撼到这些人，云非的目的已经达成，这会儿自然也没有必要再去忽悠他们，要不然老爷子回去一说，腰包鼓了起来的军方估计会第一个早上门来。
这样的生产模式，对于军方很多需要超级的细心，专心的制造来说，是最为合适的。
即使干不了精加工，粗加工，半精加工，也是没有问题的嘛。
“机器人研究项目，跟柔性化无人车间项目几乎是同一时间成立的。在初期的时候，主要是来源于前苏联的机械专家，自动化专家作为主力研究人员，截止到目前为止，百分之九十的研究人员都是我们中国人。自动化领域方面，前苏联并不比咱们中国强。”对于这一点，云非那是深有感触。
搞科研，最为重要的不是最为顶级的研究人才，而是基础科研领域的人才。国外的科技为什么强大？那就是因为国外有着无数的基础科研人员，他们可以不顾名利，踏踏实实地在一个枯燥乏味的领域研究一辈子。
而中国不同，中国人，绝大多数的人，从小受到的教育就是读书是为了出人头地。尤其是改革开放之后，整个中国都受到西方价值观以及思想体系的全面冲击。中国人，开始变成一个没有信誉的民族。
尤其是物欲横流，无数的人都不再如太祖那个时代，虽然物资匮乏，却愿意为祖国的强大奉献终身。
改革开放之后的大学生，还有多少人能够如孙麟这一辈的人这样连肚子都吃不饱也得搞研究？如同132厂的那些主力研究人员，宁愿勒紧裤腰带，也得搞中国最为先进的战斗机？
目前的这一代人，没有多少人是先国后家的。
基础研究，靠的就是年轻人，如果一个年轻人，在过了中年之后，依然还没有在基础科研领域获得什么成就，那么他一辈子也就没有什么机会了。
现在大多数的人，都是为了自己的一些目的，要么名，要么利。所以，辞职下海早就已经成为了常态。这也是为什么九一研究院从来不会接受那些主动上门的人才们，也很少在人才市场上去招聘那些研究人员。
所以，整个研究院的人员构成一直都是两级分化，要么七老八十的国家退休研究人员，要么就是从学校里面招聘的应届毕业生。
机器人研发中心以及柔性化无人车间里面的研究人员，基本上都得是在厂里面至少经过两年时间的观察。
也正是因为这样，云非当初亲自从首都科技大学以及其他大学里面招聘的年轻人，无法长期坚持的，很多已经离开，能够坚持下来的，已经成为整个研究院以及公司的主力。
前苏联的人员，搞技术研发的并不多，大部分都是技术工人，更多的则是家属。
当年云非又很少在他们那边招聘年轻人，自然不可能在这样的项目中占据多大的份额。
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